有关签订的百科

培训合同签订流程如下：1、签订劳动合同、协议等应先由员工签字，单位统一盖章。禁止空白合同、协议盖章。2、劳动合同应在新员工报到当日签订，最迟不得超过5日。在签订劳动合同的同时还需...

签订专利许可合同的注意事项：1、主体资格审查：合同双方应对合同对方的资产状况、信誉状况以及是否有签订此类合同的合法的主体资格等作调研。2、双方应弄清合同的性质，合理界定双方的权利...

根据我国目前的律规定，并未明确规定购房者在签订正式预售(销售)合同前，必须签订认购书。认购书的法律意义就在于，它毕竟是双方当事人意思表示一致的书面约定，一旦签订，便具有当然的律约束力...

签订劳动合同后，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。【法律依据】《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者...

根据《民法典》的规定，双方签订的认购书，在性质上属于预约合同。新出台的《民法典》首次对认购书、认定书等协议的性质进行规定，也首次对预约合同进行明确规定。【法律依据】《民法典》第...

共同买房协议的签订流程：1、验明产权是关键。买房一定要看土地、房屋产权的关系是否明晰，有无遗留纠纷问题，防止一房两卖，审定房屋产权的完整性、真实性、可靠性；还要弄清楚所购房屋的性质，...

酒店承包合同签订审核流程是：1、公司合同预算部严格按照招标文件相关条款、参照建设部印制的示范文本起草建筑安装施工合同，参与合同谈判，组织会签；参加对合同履行的评价；2、合同预算部负责...

在英军旗舰康华丽号上。《南京条约》，又称《江宁条约》或《中英南京条约》，是中国近代史上第一个签订的不平等条约。道光二十二年（1842年），清朝在与英国的第一次鸦片战争中战败，七月二十四日...

签订合伙协议，除了遵循合同订立的一般原则外，还应注意下列有关事项：①合伙人的主体资格必须合法。参加合伙的各个人都必须是具有完全民事行为能力的人，限制行为能力的人和无民事行为能力的...

违反法律规定签订的合同无效。【法律依据】《合同法》第52条规定，有下列情形之一的，合同无效：（一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；（二）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；（三）以...

签订房屋合同需注意以下几点：1、看证书是否齐全：齐全的证书是开发商实力的基本保障，如果开发商连证书都没有，那么千万不要购买其开发的房子、基本的证件包括营业执照和“五证二书”。2、明...

签订了离婚协议能反悔。【法律依据】最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释(二)》第九条规定：男女双方协议离婚后一年内就财产分割问题反悔，请求变更或者撤销财...

电子合同，又称电子商务合同，根据联合国国际贸易法委员会《电子商务示范法》以及世界各国颁布的电子交易法，同时结合我国《合同法》的有关规定，电子合同可以界定为：电子合同是双方或多方当事...

房产合同签订方法：1、正式合同文本的签订：认准签约主体、仔细阅读合同内容、对于双方违约的处理应平等。2、商议房子买卖合同的补充协议：明确房屋所有权证的办理、获得时间、明确违约责任...

劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及未签订合同的双倍工资。【法律依据】《劳动合同法》第八十二条不订立书面劳动合同的法律责任，用人单位自用工之日起超过一...

签订工程合同的注意事项如下：1、主体资格的审查；2、审查建设工程施工手续是否完备；3、履约能力的审查；4、建设工程的价款必须明确；5、材料、设备供应条款、争议解决与工程分包条款、违约条...

注意下列问题：1、定金的最高数额为买卖成交价的20%，超过该比例的视为预付购房款。2、定金协议要有明确的买卖双方、具体的成交房屋地址、成交价格、定金数额、成交条件、违约责任，以及签...

销售代理合同签订流程，一般应基于双方当事人的合意，既意思表示一致。合同订立的过程就是当事人双方使其意思表示趋于一致的过程，这一过程在合同法上称为要约和承诺。销售代理合同签订流程...

签订二手房转让协议首先应当写明签订双方的姓名等信息；其次，写明房产归属、房屋位置、性质、面积、结构、格局、装修、设施设备等情况，写明房屋转让价格以及支付的期限；最后，双方当事人签字...

用人单位没有签订劳动合同不合法。【法律依据】1、根据《劳动法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工...

用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同的，解除合同时不用二倍赔偿；若未约定，用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起...

确立劳动关系用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保，当遇到社保核查时，用人单位也要补缴社保。【法律依据】《劳动法》第七十二条规定，社会保险基金按照保险类型确定...

男女双方签订离婚协议书后，如果未办理离婚登记的，可以协商更改协议书;如果协商不成的，不能单方变更，可以诉讼解决。【法律依据】《合同法》第七十七条，当事人协商一致，可以变更合同。法律、...

签订了工伤赔偿私了协议之后，协议便是合法有效的。但协议如果显失公平的也可以请求变更。【法律依据】根据《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第二十条，用人单位对劳动者作...

没有签订劳动合同，但是用人单位与劳动者已有劳动关系，符合工伤死亡认定条件的，依然可以依法申请工伤认定，并要求用人单位进行赔偿。【法律依据】根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第...