有关假是的百科

1、根据《国民旅游休闲纲要（2013—2020年）》，今后中小学增加春秋假。实行长短假期有助于学生在学习期间有张有弛，劳逸结合，提高学习效率。2014年，杭州市中小学在全国率先进行放春秋假试点。...

哺乳假从宝宝出生到宝宝满一周岁截止，一般规定是每天一个小时，可以合起来用也可以分成两次半个小时用，如果生育的是多胞胎的话应当适当延长，一般而言是多一个婴儿每天多延长一个小时，且哺乳...

根据《女职工劳动保护规定》第七条规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15...

狐假虎威假是借的意思。狐，指狐狸；虎，老虎；威，威风。狐假虎威是先秦时代汉族寓言故事，后以“狐假虎威”比喻仰仗或倚仗别人的权势来欺压、恐吓人。出自《战国策·楚策一》。狡猾的狐狸凭借老...

根据国家相关法规，劳动者可以享受带薪的法定假日（包括全国性的节假日和部分公民节假日）以及婚丧假，并没有考试假的规定。考试假，应属于事假范畴，属于企、事业单位自主权范围，是否批准考试假以...

1、左中右结构。2、假手：利用别人做某种事来达到自己的目的。例假：依照规定放的假，如元旦、春节、五一、国庆等。假装：故意表现出一种动作或情况来掩饰真相。休假：按照规定或经过批准后，停止...

2020春节法定假分别是除夕、正月初一、正月初二，即1月24号、1月25号、1月26号。春节节期一般是指农历正月初一至正月十五。其活动均以除旧布新、迎禧接福、祭神祭祖、祈求丰年为主要内...

1、2020年中秋节从10月1日开始放假。因为2020年的10月1日是农历的八月十五，所以中秋和国庆一起放假，从10月1日开始放假。2、具体放假天数如下：10月1日-8日放假调休，共8天。9月27日（星期日）、...

刮宫流产假妊娠3个月以下，享受30天产假及生养补助。妊娠3个月以上，7个月以下享受50天产假及生养补助。妊娠7个月以上，享受90天产假及生养补助。流产对于女性有很大的损害，所以一般在小产后...

陪产假国家没有统一规定，这个是各个省的规定。比如《山东省人口与计划生育条例》第三十条：男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十...

男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。各地晚婚假总天数10-30天。全国各地不一致，在各地人口与计划生育条例中有规定，大部分省市是延长或增加婚假天数，也有的直接规定了符合...

1980年1年法定假是7天。相对而言，法定节假日，一般是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日制度是国家政治、经济、文化...

晚婚假一般是迟于法定的结婚年龄，女23周岁，男25周岁就会享受晚婚假。一般对于按照法定结婚年龄结婚的，可以享受3天的婚假。结婚的时候如果男女双方不是一个地方工作的，通常看作路程远近另...

五一法定带薪假为五月一号一天是有薪假期，其余几天属于休息日。如果加班的话工资是要翻倍的，据悉劳动节当天加班的三倍工资，其余几天都是两倍工资。按照《劳动法》规定，5月1日当天应按照不...

过年有三天带薪假，分别是农历正月初一、初二、初三。用人单位凡在春节前三天（初一、初二、初三）期间安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。【法律依据...

大小假即大小周休息。是指一个星期上六天班（只休息星期天一天），下一个星期只上五天班（休星期六和星期天两天），再个星期又只休一天，再下一个星期又休两天，如此循环。实行不定时工作制和综合计算...

国家规定的晚婚假已经取消了。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。【法律依据】《劳动法》第五十一条，劳动者在法定休假日和婚丧假期间...

国家规定产假98天，产前可以休假15天，孕妇可根据身体状况和医生的建议，选择适当提前或推迟请产假。产假和哺乳假不是同一概念，哺乳期起算日期是唯一的，即从孩子出生日起算，期限一年，每天在工作...

二胎年哺乳假是为三个月。一般来说，只要是合法生的二胎，孕妇依然享有哺乳假。但孕妇怀二胎7个月以上，在工作许可的条件下，本人就可以提出哺乳假的申请，单位批准的话，也可以适当延长哺乳假的...

计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期，如：流产、结扎、放环手术后等。结婚后第一胎百怀孕做流产，属于计划生育假中的范畴，但享受的福利是有时间界定，不满四个月流产，给予15...

哺乳假并非就是全休。关于哺乳假，从孩子出生开始，到满1周岁，为期共一年。可以这样处理哺乳假，自产后产假休完后：1、可回单位上班，每天享有两次半小时哺乳时间或可合并为1小时（提前下班），直至宝...

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤假不超过12个月的，是全额工资。【法律依据】《工伤保险条例...

工伤假是指发生工伤事故后，治疗和休养所需要的时间，在这段时间里工资照发。因此工伤假期就是指员工发生工伤，需要停工进行治疗并保留薪资的期限。规定可以停工留薪。《工伤保险条例》第三...

作的释义：1、进行某种活动，如作报告、作假设、作斗争。2、制造、劳作，如深耕细作、操作。3、起、使兴起，如振作、兴风作浪、鼾声大作。4、当作，如认贼作父。5、创作、写，如作画、作曲、作文...

劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享...