有关发工资的百科

要发。按劳动合同约定执行。如果公司法定代表人和股东，向公司实际提供了劳动并与公司存在劳动关系，那么，公司可依法按月向其支付工资。《中华人民共和国劳动合同法》第十一条，用人单位未在...

公司不发工资的解决办法如下：如果用人单位拖延或者不发工资，劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条：“用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者可以解除劳动合同”的规定，向用人单位提出解...

关于发工资的日期我国法律没有明确的法律规定，企业可以根据自身的情况决定发工资的时间，且工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。需要注意的是如果发工资的日期遇上了节假曰或休息...

建议先和人事行政部门沟通，问问为什么工资还没有发下来。如果是故意的拖欠工资的话，那就应该：用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的...

视具体情况而定。如果签订的劳动合同是春节前发放工资的，那么就会在春节前发工资，如果不发放，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。《中华人民共和国劳动...

临沂东立塑胶不发工资可以与公司部门进行协商，还是不给可以告上法院，只要有合同是不可能不给的。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币...

如果用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，书面提出解除劳动关系后,可以立即走人,不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资,及经济补偿金及办理离职手续等。【法律依据】《劳动...

银行在星期六正常情况下是不发工资的。周六周日是银行规定的休息时间，所以在此期间财务人员一般都是处于休息的状态，所以在周六不提供发工资的业务。正常情况下银行是在工作日发放工资的...

单位不发工资，协商索要不成，可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令单位支付所欠工资。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班...

对公账户给员工发工资怎么弄？很多人还不会，下面一起来看看操作方法。使用U盾在电脑上登录企业银行，以建设银行为例，点击特色业务。点击电子工资单管理，然后录入工资信息即可发工资。工资模...

需要计提，这样才能反映发工资的情况。计提就是计算和提取。按规定的比率与规定的基数相乘计算提取，列入某科目。是指在一个规定的基数上(如支付的合法员工薪酬)，乘以规定的比率(如应付福...

发工资扣税方法为由企业进行核算，并在发放给职工前进行代扣代缴，然后统一到当地地税局申报缴纳。工资扣税等于全月应纳税所得额*税率-速算扣除数全月应纳税所得额。法律依据：《个人所得税...

如果用人单位不发工资，你可以拨打12333电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果，你可以搜集证据申请劳动仲裁，如果对裁决不服，还可以向当地人民法院提起诉讼。法律依据：《中...

没有具体规定，单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同，并且可以要求经济补偿金，劳动者随时可以离职。依据工资支付暂行规定，劳动者与用人单位解除劳动合同时，用人单位要一次性...

实行年薪制的，企业应当每月预付工资，年终结算，绝对不可以在年度结束后才支付。用人单位未依法支付工资的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百...

可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。劳动者为用人单位付出劳动后，就相应地有获得劳动报酬的权利，这是劳动法赋予劳动者的基本权利之一。公司可因旷工作适度的工资扣减，但这必须建立...

劳动者遇到企业依劳动合同未到期为理由拒绝支付工资，劳动者可以保留好相关证据，然后向劳动仲裁部门提起仲裁申请，要求企业支付工资。【法律依据】《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形...

如果用人单位拖延或者不发工资，劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条：“用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者可以解除劳动合同”的规定，向用人单位提出解除劳动合同，并且依据《劳动合...

工资支付，就是工资的具体发放办法。包括如何计发在制度工作时间内职工完成一定的工作量后应获得的报酬，或者在特殊情况下的工资如何支付等问题。一般单位发放工资的流程：公司找一家银行作...

工商银行借记卡可以发工资，工商银行提供为客户代发工资的业务，如果工作单位与工商银行建立了代发工资的业务关系，那么，在公司发放工资时只要做好清单交到工商银行便可实现一次性批量划入个...

在劳动合同中有约定的，按照劳动合同的约定基数计算，但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合同中没有约定的，有工会的或者职工代表的，可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算...

疫情期间用人单位不发工资的话劳动者应该及时到劳动监察大队投诉公司的这种违法行为，而且，投诉公司不发工资的，劳动者可以通过打电话或者在线上投诉。有欠条的，可以直接到法院申请支付令，要...

合同到期辞职如果单位不支付工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查，并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，维护合...

工伤认定期间不发工资可以找人社局投诉。【法律依据】《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害,或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，...

太原师范大学教师是太原市财政发工资。太原师范学院是一所以本科师范教育为主、非师范教育和硕士研究生教育协调发展的全日制高等师范院校，2009年获得硕士学位授予单位立项建设资格；2019...